“这边得天气好，最近也没有下雨，窗户一直都是开着的，陈升关照的很好！”

“嗯，那就下个周末吧，再忍耐一周！”

两人愉快的做着决定，对于未来在广州的生活憧憬着。

不过，萧进心中有事儿，他要在总部快速站稳脚跟，那就要拿得出过硬的成绩来，周一就要召开广东省营业部总经理会议了，自己必须要好好准备，争取得到更多人的支持。

周一的上午，这个时间点终于来了。

已经有广东一些营业部经理陆续到达，而萧进作为此次会议的组织者，他要提前接见这些人。

提前上午过来的，绝大多数都是外地营业部的总经理们，而广州当地的总经理们则会非常准时的参加下午的正式会议。

而上午，萧进就开始在自己的办公室里面接待了。

办公室里是张金平，他是深圳营业部的负责人，之前的培训时两人见过，是杜文博牵线搭桥的，当时还有广州营业部的郭红雷，而今天，作为过来“叙旧”，张金平将郭红雷也一同拽了来。

看着眼前的两个“老熟人”，大家也是感慨万千。

在不到一年前，大家还都是平级，而现在，萧进竟然成了他们两个人的领导，这属实有些尴尬。

同时，郭张二人也是想着利用之前的“因缘”能够和萧进走的亲近一些，毕竟和上级领导搞好关系，是每一个职场老油条的必修课。

“萧总，您是年轻有为，白总终于是将您这个大才从沪上挖出来了！”

郭红雷开始拍马了，张金平见了当然是不甘人后，也跟着说道：

“萧总在沪上的成功，那是必然，是金子到了哪里都会发光，来到公司总部，这下好了，我们的好日子来了！”

看到两人如此，萧进笑了笑，他们在“巴结”自己，而自己又何尝不希望他们两人的支持呢？！

“二位，你们就不必客套了，大家年纪都差不多，就没有必要您您您的称呼了，我来到总部是初来乍到，还需要两位大哥的多多支持呢！”

呵呵，三人一番开场，明确了利益捆绑的关系。

萧进继续说道：“二位老总，今天下午的会议你们都知道内容了，我想提前和你们了解一下你们是如何看待经纪人制度改革的？！”

郭红雷先说话道：“萧总，您的出发点，我们当人明白，这就是开源节流，淘汰不合格员工，让更加优秀的员工变得更加优秀，提高营业部的利润，降低用人成本，这件事儿我支持！”

“对，我也是一样，这件事儿，短期内来看，的确是会造成一定的人事问题，不过，公司已经有了完善的退出机制，该给的补偿都会给，而关键的是，短期内这些员工转为经纪人，他们未来还是会和公司有交集，因此，他们也不会闹得太凶！”

萧进没有想到两人将这个问题倒是看得很清楚，看来，这次会议倒并没有自己想的那么难。

希望真的如他们所讲的那样吧。

“二位，今天下午的会议，那就麻烦两位老哥站在我的立场上，咱们共同执行下去！”

“萧总，您放心，这个文件我们看到了，而且看得很通透，白总已经下定了决心，支持您，那我们作为公司的老人，必须支持啊！”

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