“我那边的不也都是年轻人吗，年轻气盛的…没一个人服从管教的，但现在不是也管得好好的，像他们这些琐事，我从来不用去操心！”

“你那边也都是刺头？”徐主任有些疑惑的看向张兴宇

“可不是嘛…”

“哟，小张，那你这可真有办法啊!”

徐主任叹了一口气：“你是不知道，其他人都很省心，就是傻柱，我是为阿彪和傻柱的事情操心了又操心！”

“有没有什么好方法，你也指导我这老人家呗”徐主任喝了一口杯中的红茶

“放权！”张兴宇表情认真，言简意赅

“放权？”徐主任有些困惑：“呃…啥意思啊？”

“很简单，傻柱和阿彪之所以会吵架，不过是因为两人的职位相当，吵架也就没什么顾虑了！”

“如果他们其中一个人能够高上一级，那还能吵的起来吗？”

“你看，我们总不可能跟杨厂长吵起来吧？”

听闻张兴宇的话，徐主任的头连续点了好几下

“小张，你呀，真是太睿智了！”

其实徐主任并没有听懂张兴宇讲的是什么，只是听他说的最后一句话便知道，非常有道理

即便自己对杨厂长再不满意，怎么可能和他吵起来啊！

“那小张，依你看，我这边要怎么放权法？”

“这个简单，把阿彪或者傻柱，其中一个人晋升成组长或者副组长，那事情就能解决了！”

“组长…”徐主任有些为难

他们食堂自古以来都是厨师和学徒的关系，并没有组长这个职位啊，这可怎么弄啊…

张兴宇好像看出了徐主任的难处：“你只要向杨厂长申请一下，基本上他就会答应的”

组长这种职位并没有政治地位，全由轧钢厂内部决定的，申请起来比较容易

即便是吕彪没有做出什么重要贡献，但既然徐主任开了口，申请一个副组长应该是不难的！

至于主任或者副主任那就别想了，对于食堂，杨厂长只会留一个具有政治地位的职位

想要成为副主任，必须得等到徐主任退休

其实研发部门也一样，张兴宇只要不退休，就没人能够成为副主任，除非研发部门再做出什么巨大的贡献！

徐主任和杨厂长很熟，让他去找杨厂长，这并不难

他有些迟疑：“这么简单就能解决了？”

“当然！”

张兴宇笑着点了点头：“我研发部门就是这样处理的！”

“哎呀，那真是太好了！”

听到研发部门这么重要的部门用这个方法都能解决，徐主任也就放心了

“我一会儿就去找杨厂长！”

“嗯！”

虽然知道徐主任应该是要让吕彪成为组长，但张兴宇试探道：“老徐，我觉得阿彪这个人还挺不错的！”

“那可不是！”

徐主任笑道：“阿彪又勤劳又能干，还省心，这个组长我肯定是要给他的…”

听了徐主任的话，张兴宇满意的点了点头

又是和徐主任唠嗑了一段时间，答应了他下次来的时候给他送来一点其他种类的茶叶，张兴宇这才再次前往食堂,去把金兴昌叫回去…