钟振飞语气很和蔼，但语气中却透着冷漠，赵辉当然知道钟振飞这是生气了，不由得的忐忑不安，在钟振飞的追问之下，这个事情知道了一个大概。

原来在搞育才美食街的时候，赵辉的第一方案也是想找第三方运营团队来，但赵辉参加了区里的流动现场会后，由于章惠街道并没有在村集体这方面出成绩，不由得心急如焚，就想着早点把美食街给搞出来。

但第三方运营团队的规矩多，跟赵辉快速出成绩的预期很不相符，所以一开始找的团队就直接被赵辉给否决了，赵辉想着在过年之前就要将这条美食街展示给钟振飞看，让钟振飞知道他赵辉也是一个能干事的人。

所以，再找运营团队已然是来不及了，这个时候，分管美食街的常务副主任就说，美食街都是挣钱的项目，为什么要找运营团队，让他们挣一笔钱呢？自己为什么不能把这个钱给挣下来呢？

赵辉一听有道理，自己管理多好，又能节约一笔运营管理的钱，而且还能够在过年之前展示给钟振飞看，岂不是两全其美吗？

所以他们就信心满满的，由街办成立一家物业公司，各社区为成员，由一名事业干部担任该物业公司的董事长。

但政府运营企业，完全达不到理想状态，自己的干部最大的问题是没有责任心，也很难有责任心，所以统一租赁了店铺之后，要招商的时候，干部晚上要休息，白天要工作，下午要睡懒觉，周末要休假，就算你强迫他们要上班，他们也会集体摸鱼。

就在这样的状态之下，赵辉只能定任务，搞了一个公开招投标，但由于没有相关的经验，公开招投标是很多人报名，但却存在两个问题。

一个问题是，大部分来的企业都很雷同，基本上都是做夜宵的，第二个问题是，大部分商家只要店铺，而不要外面搞好了的摊位，如果这样搞下去，整个美食街就会很单调，根本达不到预期的效果。

既然公开招投标不行，赵辉就只能采取定任务的方式，给每名班子成员和每个社区都安排了任务，要求完成一定数量店铺和摊位的招商工作。

但这些班子成员和社区干部，个个都懒洋洋的，一问就说这条街不兴旺，找不到有意向的商家。

在这样的情况下，赵辉只能一咬牙，定了一个远低于市场价的来吸引商家，这下干部们终于行动了，将自己的七大姑八大姨给引了进来，毕竟能拿到这么低价格，又搞的这么漂亮的美食街，肯定是能挣钱的。

商家进来之后，常务副乡长又根据分工，要求社区去找保洁阿姨，但社区找的保洁阿姨，也都是一些很会投机耍滑的人，干一下活，人就不见了，反正工资是按天算的。

保安本来是想安排执法队员去轮岗的，但这些执法队员叫他们是强拆还行，要他们这群平时游手好闲惯了的人去当保安，比杀了他们还难受，反正领导又不可能天天过来看着他们，他们就当吊儿郎当的保安，领导不在，他们就躲起来玩，所以保安也是形同虚设。

既然是物业公司，自然要开各种会，议论各种事情，那个事业编的干部，干这个董事长，本来就是半推半就干的，干这个吃力不讨好，又不会增加待遇，所以一个会，今天这个没时间，明天那个没时间，推来推去，拖沓无比。

分管领导常务副主任，搞了美食街后，觉得自己是一个大功臣，今天安排在这里搞个工作餐，明天那里喝顿酒，将对外出租的回收租金已经花了个七七八八了。

也就是说，搞了这个美食街，政府一毛钱挣不到，还得搭上保洁阿姨的工资，执法队员显然不合适干保安，后面还得搭上保安的工资。