“我们可以把教育和游戏结合起来，不是单纯的儿童玩具，而是儿童益智教育，让儿童在游戏中学习，在学习中游戏，一举两得。”彬彬又一次发表自己的意见。

“大哥，你知道这样我们要开发多少玩具啊？你真当我们的公司全能啊，”雯雯太佩服彬彬的想象力，想问题都是天马行空不切合实际的。

“为何要开发玩具？不是都有现成的啊，我们只要找这些玩具厂商合作，把他们的玩具资源整合起来，汇编成教材，再和那些教育机构合作，寓教于乐，不就可以啦！”彬彬觉得这样做不是很简单，为什么不行呢？

不得不说彬彬的这个点子还是有些可取之处，主管也对他的点子有些兴趣，比起传统的儿童益智游戏，这种新型模式说不定还真能吸引人。

“寻找价廉物美的益智玩具供应商，寻找有资质的教育机构，寻找出版商出版相应教材。大家觉得这个难度大不大？”主管详细分析需要面对的问题，大家一个个互相对视都没有说话。不是大家不想发表意见，而是一个个都是人精，都在揣摩领导的意思，如果说领导支持提案，他们自然举双手赞成，齐心协力配合工作，如果说领导不支持，他们自然拥护领导的想法。

“彬彬是吧，你的这个方案我觉得有些可取之处，今天你和雯雯一起出一个计划书，明天一早交给我，如果可以的话我们不妨尝试一下。好了，今天的会议结束，大家散会。”主管说着首先起身离开会议室。其他人也陆续离开，只剩下雯雯和彬彬，雯雯一脸无辜的看着彬彬，“大哥，你这是干嘛啊，你是第一天上班吗？你这不是没事找事啊。我们本来的工作就是负责调研收集数据，剩下的不是我们的事情，现在这样倒好，全都变成我们的工作。”雯雯对于彬彬的自作主张的行为感到很无语，他愿意辛苦也就算了，关键还把自己也连累。

彬彬也意识到自己太冲动，职场真的不是自己想的那么简单，特别是职场新人，更应该搞清楚自己的位置，不需要看低自己，但也不要过分高调。不然自己可能就会被别人孤立，职场需要的不是英雄主义，而是团结主义，你可以不聪明，但你一定要听话，和大家一样服从命令就行。

彬彬自认为做不到这些，他习惯直来直去的生活方式，既然接下这个任务，自己就只好义无反顾的去做。他记得熊哥就是搞培训的，肯定有相关的资源，很快他联系熊哥咨询相关合作事宜，熊哥自然是没有问题，只要彬彬这边能够安排过来，他那边当然愿意加入，这可是给他们教育机构创收的模式，就好比有人给你送钱，你还会傻傻的将别人拒之门外吗？

让彬彬感到意外的是，他的这个想法竟然和熊哥的想法不谋而合，熊哥也有过这样的打算，只是考虑资金等实际问题迟迟没有开展，彬彬决定将这个方案整理后提交主管，如果适合的话说不定真的可以合作一下，这可是共赢的机会。

彬彬很快就将一份可行性计划书起草好，他不忘给雯雯先过目一下，毕竟雯雯是她最好的工作伙伴，他也想听听雯雯的建议。雯雯没有想到彬彬这么快就把计划书写好，不得不佩服这男人的办事效率。计划书很短，一共就两页，比起通常十多页甚至更多页的计划书而言显得有些简陋。雯雯细细读来，她没有想到彬彬的眼光还是很前卫的，很有格局和长远眼光。雯雯也很认可彬彬的这一成果，她也认同这个项目肯定会有市场，说不定真的能够带动公司的发展，到时候自己这个当领导的可就是大红人啦！她越想越觉得自己美好的未来就在眼前。