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第51章  ̄へ ̄这样的员工,不要也罢(1/2)

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她熬了那么多个通宵,看过那么多的产品资料,几乎每一个字都能够背下来。

那是她所创造的,描绘出来的第一个的独立世界,但是她却连保护它的能力都没有。

那种被污蔑的耻辱感,那种失败的无力感,那种不服输的倔强感……复杂的感情一瞬间涌上心头。

“对不起,叶流年……”顾兮音拿着手机,一遍一遍地说着对不起,站在街口嚎啕大哭,像是在外面受了委屈的小孩终于得到了依靠。

等到叶流年坐电梯下楼,在隔着公司一条街的地方捡到顾兮音的时候,她还蹲在街口哭鼻子。

顾兮音的手机还停留在通话页面上,只不过被她大咧咧地丢在地上,她靠着街边刚发新芽的木槿树,脑袋上蒙着条围巾,低垂着头,看不清脸上的表情。

叶流年麻利地穿过人行道,放缓了步子走过去,犹豫了一下,他蹲在顾兮音面前,低声地叫了她一声,“顾兮音,我来接你了。”

你走,我不送你,你来,不论风雨多大,我都去接你。

顾兮音,现在,我来接你了。

顾兮音抬起头来看向叶流年,她眼睛哭得有点肿,红红的,湿漉漉的,脸上还沾着一点儿没擦干的泪水,整个人看起来脆弱又可怜。

叶流年挑了挑眉,忽然想到两天前自己在某知名答疑平台上的提问,那个点赞最高的楼层好像是这么说的:

想要让辞职的下属心甘情愿地回来工作,首先要反思自己作为领导合不合格——结合乔雪宁和南天顾对自己的态度,叶流年觉得自己没问题,这一条PASS

其次,公司的福利待遇能不能够让人满意——技术创造部底薪一万还有奖金提成,它的工资仅次于集团的高层干部,所以这一条还是PASS

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