“如果我们想要形成自己的核心竞争力，那就必须要走这精品路线，开发我们自己的培训资源包，这种东西可不是别人说学就学得来的。”詹总说道。

詹总果然是有自己的想法，比其它的培训机构看得更远，在别的培训学校还在想着怎样才能扩张的时候，他便想到了扩张之后的做法。这也是邓总佩服詹总的一个重要方面，他回味着詹总的话，继续听着他讲下去。

詹总接着说道：“趁着现在培训市场活跃，赶紧把这事情给做了。如果我们不抓紧，用不了多久尚才这些学校很快就能超过我们的，不要说尚才，就算别的培训学校三五年做下来，都不会比我们差，只要这个方向是对的，我们就要想办法做下去。”

“那下一步怎么走？你有具体的想法，我按你的想法来做就是了。”邓总笑着说道。

詹总与邓总在唯学国际的发展过程中可算是一对最佳搭档，詹总的思路比邓总更清晰，在业务拓展能力方面，邓总则比詹总更强。

“现在考虑得差不多了，就差一个环节，那就是找到合适的人来具体落实这事，如果这个环节补齐了，就可以组织各培训分校配合行动。”詹总笑道。

邓总一听要找人，心里凉了一截，心想：“做培训人不是最关键的环节了吗？你找不到适合的人，说再多也是空谈的。”

这时他似乎明白了为什么集团一直要他注意雅琼的动态，说道：“你的意思是让雅琼来做这个环节了？”

詹总点了点头。据我所知，只有雅琼在这方面做过研究，至于小学还是初中，这个倒不重要，重要的是要有一种培训体系的思维要贯穿在里面。如果能这样做，那小孩的培训就有了从学校到家庭的全面保障，自然就成了精品，单靠学校怎么可能成得了精品呢，又不是寄宿学校全部由学校里管着的。

“那咱们要抓紧跟她洽谈一下。”邓总说。

詹总沉思了起来，他双手托着茶杯，不停地玩弄着。过了一会，他慢慢地说：“这个事，我已经跟她谈过一次了，效果不理想。”

詹总把庆祝会上跟雅琼聊的事跟邓总详细地说了一遍，最后道说：“那时我提醒你关注她的培训手法，你应该对她的能力是心里有底的，如果能把她引进来，那一切都好办了。”

邓总此时终于明白了詹总的所谓精品路线是一个什么意思，更理解了为什么他要自己去研究雅琼的培训方法。这么多年来两人的合作经历，邓总知道詹总向来做事都是深思熟虑的，肯定不会轻易去做一个决定。既然他亲自去跟雅琼谈这事，那说明詹总已经感觉到这个问题的紧迫性了。

邓总跟雅琼打过几次交道，知道她比较有个性。不过他也知道有个性的人往往水平才会有过人之处，但这类人肯定也是有弱点的。