如今花落别人家,他看着都遗憾。
难道?他脑海里浮现尚云醉酒那夜,打翻了药箱,那些药瓶是他亲自帮忙捡起来的。当时他看了一眼药品名称。
他恍然,也许跟这件事有关。
尚云最近可没有儿女情长的心思,他之前就料到对手栽了一个大跟头,幕后黑手绝不会善罢甘休。所以召开各级会议加强戒备。
没想到事情还是发生了。
机密项目还处于孵化中,为什么就被泄露出去了。如果不出意外,对手公司一定很快就会有类似产品面世。
木信成立了一个专项调查小组,逐个谈话,后来发现问题在于公司网页程序存在漏洞,而且对方攻进来的方式还是研发部人员自己点开了一封邮箱。
对方仿造成尚云发来的秘密文件,研发人员没想太多,直接就点开了。
事情大白之后仍然按而不动。普世文化其实走的是军式文化,每月都会回锅操练。看了普世的训练场上的投资就知道。
而尚云对每一个员工都以“将领、士兵”来称呼,在一系列严格训练后,每个人听到来自总经理“将士们”这样的称呼,有一种特殊的感情。
在操练场上以及在公司的每一刻,他们没将尚云当成雇主,也没将自己当成雇员,而是身负使命的战场将士。公司没有男女性的区别对待,但细致到每位员工的细致需求都会被满足。
这次的训练日结束之后,尚云照例会发言。他与所有人服装一致,也身着一套迷彩服。此时站在台上,扫视烈阳下站立整齐的全体员工,大声说出公司十大铁律。
底下七百多人齐声背诵铁律,气势恢弘,声音震耳发聩。
尚云满意点点头。
“将士们:公司最近发生了一点事,我想大家都已经知道了。
犯错不可怕!我们的十大铁律中,第一条就是允许犯错。公司支持创新,创新就意味着要走别人所没走过的路,没有经验可参考,没有规律可参照,难免会犯错。
但是,我们要学会在错误中成长,不断进化。不能在同一个错误中犯两次错误,更不能在同一个对手手中被绊倒两次。在场的每一个将领,每一个士兵,你们有责任守护好自己旗下的版图,不能将它沦为全公司的缺口。一人失守,全军覆没!
在沙场打仗,可能有微小机会侥幸逃过一次。但是敌人决不会给我们第二次机会,犯第二次错就会付出生命的代价!
所以,在采取任何行动之前,研究如何才能不犯错,如果已经犯了错,要研究第一次错误为什么会出现,研究你的对手的出手规律和不规律之处。因为你要想方设法地活下来,唯有活下来才能翻盘。才能带着你的任务、使命冲出包围圈,实现鸿图大愿。今天训练到此结束,收队!”
全体成员有序的分散两队,分别从南门和东门鱼贯而出,回到办公处。