如今花落别人家，他看着都遗憾。

难道？他脑海里浮现尚云醉酒那夜，打翻了药箱，那些药瓶是他亲自帮忙捡起来的。当时他看了一眼药品名称。

他恍然，也许跟这件事有关。

尚云最近可没有儿女情长的心思，他之前就料到对手栽了一个大跟头，幕后黑手绝不会善罢甘休。所以召开各级会议加强戒备。

没想到事情还是发生了。

机密项目还处于孵化中，为什么就被泄露出去了。如果不出意外，对手公司一定很快就会有类似产品面世。

木信成立了一个专项调查小组，逐个谈话，后来发现问题在于公司网页程序存在漏洞，而且对方攻进来的方式还是研发部人员自己点开了一封邮箱。

对方仿造成尚云发来的秘密文件，研发人员没想太多，直接就点开了。

事情大白之后仍然按而不动。普世文化其实走的是军式文化，每月都会回锅操练。看了普世的训练场上的投资就知道。

而尚云对每一个员工都以“将领、士兵”来称呼，在一系列严格训练后，每个人听到来自总经理“将士们”这样的称呼，有一种特殊的感情。

在操练场上以及在公司的每一刻，他们没将尚云当成雇主，也没将自己当成雇员，而是身负使命的战场将士。公司没有男女性的区别对待，但细致到每位员工的细致需求都会被满足。

这次的训练日结束之后，尚云照例会发言。他与所有人服装一致，也身着一套迷彩服。此时站在台上，扫视烈阳下站立整齐的全体员工，大声说出公司十大铁律。

底下七百多人齐声背诵铁律，气势恢弘，声音震耳发聩。

尚云满意点点头。

“将士们：公司最近发生了一点事，我想大家都已经知道了。

犯错不可怕！我们的十大铁律中，第一条就是允许犯错。公司支持创新，创新就意味着要走别人所没走过的路，没有经验可参考，没有规律可参照，难免会犯错。

但是，我们要学会在错误中成长，不断进化。不能在同一个错误中犯两次错误，更不能在同一个对手手中被绊倒两次。在场的每一个将领，每一个士兵，你们有责任守护好自己旗下的版图，不能将它沦为全公司的缺口。一人失守，全军覆没！

在沙场打仗，可能有微小机会侥幸逃过一次。但是敌人决不会给我们第二次机会，犯第二次错就会付出生命的代价！

所以，在采取任何行动之前，研究如何才能不犯错，如果已经犯了错，要研究第一次错误为什么会出现，研究你的对手的出手规律和不规律之处。因为你要想方设法地活下来，唯有活下来才能翻盘。才能带着你的任务、使命冲出包围圈，实现鸿图大愿。今天训练到此结束，收队！”

全体成员有序的分散两队，分别从南门和东门鱼贯而出，回到办公处。